Aktuelles Thema: Führungskraft
Führen ohne sich zu verbiegen – so habe ich es gelernt
Meine Excel-Kenntnisse waren miserabel. Es war wie verhext, es blieb einfach nichts hängen. Stundenlanges Üben, unzählige Excel-Tutorials und Nachhilfe brachten nichts – selbst eine...
Auszubildende in einem neuen Licht betrachten
Täglich begegnen mir viele junge Menschen, davon sind einige Schüler, manche Azubis oder Studenten. Was ich von vielen Seiten höre, missfällt mir total. Die...
Läufst du noch im Hamsterrad? 5 Tipps für mehr Klarheit im Arbeitsleben
Berufliche Neuorientierung steht für viele Berufstätige nach anhaltender Isolation im Home-Office ganz oben auf der Agenda. Ein Viertel der Befragten finden ihre berufliche Situation...
Die TOP 10 Grundlagen natürlicher Führungsqualitäten
Viele Menschen glauben, dass Managen und Führen genau das Gleiche ist, dabei sprechen wir hier von 2 völlig verschiedenen Methoden. Während Manager verwalten, kontrollieren...
Die 4 Rollen effektiver Führung (Zusammenfassung von Dr. Stephen Covey)
Kennt ihr Mahatma Gandhi? Eines der großartigsten Dinge an Gandhi war sicher seine Menschlichkeit. Gandhi hatte keine formale Autorität, keine Position. Er entwickelte eine...
Was ist Führung? (von Horst Schulze)
Horst Schulze, der frühere Vorstandsvorsitzende und COO der Hotelkette Ritz-Carlton, definiert Führung folgendermaßen:Führung bedeutet, eine Umgebung zu schaffen, in der die Leute nicht nur...
Kein Terror am Arbeitsplatz – So kann man „Mobbing“ entgegenwirken
Mobbing ist ein „bösartiger Versuch, um eine Person aus dem Arbeitsplatz durch ungerechtfertigte Vorwürfe, Demütigung, allgemeine Schikanen, emotionalen Missbrauch und/oder Terror hinaus zu ekeln".Was...
Der Motivations-Spickzettel (Fun Tool aus der Serie: Werkzeuge für mehr Spaß bei der Arbeit)
Die Motivation von Mitarbeitern ist vermutlich die wichtigste aller Managementaufgaben und besonders für frisch gebackene Nachwuchsführungskräfte ein Thema zum „Zähne ausbeißen".Motivieren muss eben gelernt...
Schluss mit Schmusekurs – Warum man Mitarbeiter konsequent aber fair führen sollte
Deine Mitarbeiter lieben dich? Bei der Arbeit herrscht so etwas wie Familienidylle? Dann ist es höchste Zeit, das zu ändern! Viele verwechseln Respekt, Vertrauen...
Potential im Nachwuchs – Wie man mit Führungsnachwuchs sein Unternehmen fit für die Zukunft...
Unternehmen haben ein Problem, und wir wollen es mit diesem Artikelaufzeigen: Unternehmen unterschätzen immer wieder ihr Mitarbeiterpotenzial als wichtigste Quelle für den Erfolg.Nachwuchsprobleme für...
Best Of Leadership – Die TOP 30 Grundsätze erfolgreicher Führungskräfte und Unternehmer
Diesmal wollen wir euch ein "Best Of Leadership" präsentieren. 30 Highlights zum Thema "Sinnorientierte Führungs- und Unternehmenskultur" zusammengefasst aus unseren eigenen Artikeln, unseren Lieblingsbüchern...
Die TOP 10 Bauernweisheiten für Führungskräfte
Ich selbst bin auf einem Bauernhof aufgewachsen, und mein Opa und mein Vater haben mir schon als Kind Ratschläge gegeben, welche ich während meinem...
Die TOP 10 Fähigkeiten erfolgreicher Führungskräfte
Wenn man einen Blick auf gute Führungskräfte in Unternehmen, Organisationen oder auch in Familien wirft, entdeckt man einen gemeinsamen Kern an Eigenschaften, den alle...
Die TOP 10 Schritte vom Manager zum Coach
Heutzutage wird man schnell einmal als Manager bezeichnet, oder anders gesagt: Manche Menschen bezeichnen sich schon als Manager, wenn Sie die "Führung" von 2...
Weisheiten die ich als Führungskraft durch das Bergsteigen gewonnen habe
Im Gebirge ist alles anders. Das Wetter kann sich innerhalb von Sekunden drehen, Gefahren und Überraschungen können hinter jeder Spalte lauern und das Gefühl...
Das 1×1 der Leadership-Verwandlung: Vom Manager zur Führungskraft
Einige werden sich jetzt sofort fragen, warum ich einen Unterschied zwischen Führungskraft und Manager mache. Wie ich bereits in meinem Artikel "Die TOP 10...
Like a boss – Chef sein kann man lernen
Endlich im Chefsessel angekommen, mutieren viele Aufsteiger zum Hassobjekt ihrer Belegschaft. Doch Führen lässt sich üben. Selbst für Härtefälle besteht Hoffnung.Es ist noch kein...
Der wandernde Blumenstrauß (Fun Tool aus der Serie: Werkzeuge für mehr Spaß bei der...
Eine super Möglichkeit ein Lächeln in die Gesichter deiner Mitarbeiter, Kollegen und Führungskräfte zu zaubern, ist die Idee des „wandernden Blumenstrauß".Du kaufst einen Blumenstrauß...
Die Trophäenwand (Fun Tool aus der Serie: Werkzeuge für mehr Spaß bei der Arbeit)
Leistungssportler, Kriegsveteranen, Fans und ja sogar Gärtner oder Kleintierzüchter haben sie: die Trophäenwand oder den Trophäenschrein!Es dient zur Erinnerung an große Erfolge, schöne Momente,...
Mehr Erfolg durch ordentliche Meetings
Der betriebswirtschaftliche Erfolg eines Unternehmens ist maßgeblich gesteuert durch seine Führungskräfte. Als ein Schlüssel zum Erfolg gelten Mitarbeiter, welche sehr gut informiert sowie mit...
Die Mitternachtseinlage (Fun Tool aus der Serie: Werkzeuge für mehr Spaß bei der Arbeit)
Wenn das nächste Mal jemand aus ihrem Team beruflich im Hotel übernachten muss, gibt es eine lustige Art, wie man jemanden überraschen kann. Man...
