Wie du dein Aussehen gestaltest, beeinflusst erheblich wie du dich fühlst. Wenn du dich selbst zum Besten gibst und dich „wohlwollend nickend” im Spiegeln betrachten kannst, dann schlägt sich das gewaltig auf deine Selbstsicherheit nieder.
Unser Erscheinungsbild ist gerade im …

Wenn Geld und Status nicht glücklich machen - wozu dann der ganze Stress um die Karriere?
“Aufstehen, Straßenbahn, Büro, Essen, Arbeit, Essen, Schlafen, Montag, Dienstag, Mittwoch, Donnerstag, Freitag, immer derselbe Rhythmus - das ist sehr lange ein bequemer Weg. Eines …

Weit, weit weg. »Outdoor« alleine ist für viele noch immer zu nah an der Haustür. Führungskräfte lassen sich deshalb zur Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung auch aus der Ferne locken
Geschafft! Sechs Stunden bergauf, bei dünner Luft und mit schmerzenden Waden. …

Ich selbst bin auf einem Bauernhof aufgewachsen, und mein Opa und mein Vater haben mir schon als Kind Ratschläge gegeben, welche ich während meinem „Studium der Führungswissenschaften” in hoch komplizierter wissenschaftlicher Form wieder gehört habe. Sogenannte Bauernweisheiten können wirklich …

Endlich im Chefsessel angekommen, mutieren viele Aufsteiger zum Hassobjekt ihrer Belegschaft. Doch Führen lässt sich üben. Selbst für Härtefälle besteht Hoffnung.
Es ist noch kein Meister vom Himmel gefallen Montagmorgen in Deutschland: Auf dem Weg in die Chefetage treffen viele …

Das Verhältnis zum Vorgesetzten bestimmen oft Kleinigkeiten. Mit etwas Finesse lassen sich dessen Entscheidungen in die richtige Richtung lenken.
Die Erwartungen der Mitarbeiter an das Führungsverhalten ihres Chefs sind in der Regel recht bescheiden: Sie beschränken sich im Wesentlichen auf …

Jede Unternehmerin und jeder Unternehmer hat sich irgendwann einmal die Frage gestellt, warum die meisten Mitarbeiter so langsam, so unfähig, so unwillig oder so unaufmerksam sind. Das führt dann zu Aussagen wie: “Alles muss man selbst machen”, “Ich hab’s …

Persönlichkeits- oder Potentialanalysen versuchen, ein möglichst objektives Bild über Verhalten und Persönlichkeit zu gewinnen. Das schließt auch unbewusste Verhaltensweisen und Einstellungen ein. Gerade bei Bewerber-Auswahlverfahren, wie zum Beispiel im Assessment Center, sind diese Analysen sehr beliebt. Jeder sollte für …

Während die Menschen früher in der Regel von der Ausbildung bis zur Rente in ein und demselben Betrieb tätig waren, ist ein geradliniger Lebenslauf bei der heutigen Situation auf dem Arbeitsmarkt nicht mehr selbstverständlich. Wenn auch Sie sich beruflich …

Sieben Branchen werden laut Prognos-Analyse ihr Stellenangebot ausbauen.
Prognos beobachtet ständig die einzelnen Wirtschaftszweige und spricht mit Branchenexperten. Auf dieser Grundlage rechnete das Institut Umsatz und Mitarbeiterzahl bis zum Jahr 2020 hoch.
Das Gehalt wird in Jahresbrutto angegeben.
Branche 1: Gesundheitswesen
Der Gesundheitsmarkt …

Gutes Benehmen im Job erleichtert die Arbeit und fördert auch die Karriere.
Die soziale Etikette mag sich gelockert haben, doch gutes Benehmen erleichtert noch immer das Zusammenleben mit anderen Menschen - auch im Büro. Manieren sind ein Erfolgsfaktor: Wer ständig …

Motivation Ihrer Mitarbeiter kostet immer etwas - aber das muss nicht immer Geld sein. Mit der Investition von Zeit in Ihr wertvollstes Kapital Mitarbeiter erzielen Sie die gleichen oft sogar anhaltenderen Erfolge bei der Mitarbeiter-Motivation.
Aber vergessen Sie niemals, dass …

Wie kommt man heute zum Job? Durch Jobbörsen, Headhunter, Kontakte? Alles richtig. Aber darüber hinaus gibt es noch eine Reihe weitere, ungewöhnliche Wege, sich zu bewerben. Die jeweiligen Methoden führen zwar fast immer zu Aufmerksamkeit, jedoch seltener zum erhofften …

Eine der wichtigsten Regeln im Leben um glücklich zu werden ist, das zu tun, was du liebst. Tja, aber herauszufinden, was dein Traum ist und wofür du bestimmt bist, ist nicht allzu einfach. Werfen wir einen Blick auf die …

Laut jobs-Personalberater denken viele an Veränderung
Auf Experten im Bereich Verkauf, möchte man einer aktuellen Umfrage “Sales Forecast Indikator 2009/2010″ der jobs Personalberatung Glauben schenken, kommt im nächsten Jahr eine spannende Zeit zu. Einfach werde das Jahr 2010 sicher nicht …

Bescheidenheit ist am Arbeitsplatz meist die falsche Tugend. Wer beruflich weiterkommen will, sollte lernen, Marketing in eigener Sache zu betreiben und für sich selbst zu werben.
Wäre er dort geblieben, wo er herkam, würde er heute wahrscheinlich ein beschauliches Leben …

Unsere Einstellung zu “Arbeit”  ist bemerkenswert widersprüchlich:
Untersuchungen zeigen, dass sich Menschen bei der Arbeit im Allgemeinen geschickt und herausgefordert fühlen und daher glücklich, stark, kreativ und zufrieden sind. In der Freizeit fühlen sie sich dazu im Vergleich eher traurig, …